No final do mês passado, o gerente de produtos da Ubisoft, Andrien Gbingie, foi acusado de manipulação, abuso emocional e estupro. Houve também um escândalo semelhante com vários funcionários seniores da empresa. Nesse sentido, o CEO da Ubisoft, Yves Guillemot, revisará a composição da equipe editorial, que ele reuniu em janeiro.
Yves Guillaume
A Ubisoft, em particular, foi criticada depois que dezenas de outras acusações foram feitas contra vários indivíduos, como agressão física, ameaças de estupro e a cultura de trabalho racista e homofóbica na Ubisoft Sofia.
Dois membros da equipe editorial da Ubisoft, Tommy Francois e Maxime Beland, teriam sido enviados em licença administrativa. Guillaume enviou uma carta interna aos funcionários descrevendo os próximos passos da empresa. Assim, ele planeja mudar os processos de pessoal e aumentar a responsabilidade de todos os gerentes em questões de assédio e abuso.
O Gerente de Projetos do Laboratório de Inovação Estratégica da Ubisoft, Ludwine Sauer, será nomeado Gerente Cultural no local de trabalho e poderá propor mudanças extensas. Ela e o chefe do departamento de diversidade e inclusão racial, ainda não contratados, se reportarão diretamente a Yves Guillot.
A Ubisoft também contratará terceiros para inúmeras revisões, incluindo investigações em andamento sobre alegações de abuso existentes e futuras, audiências com funcionários (a partir de segunda-feira), uma plataforma para queixas confidenciais de assédio e discriminação e uma empresa de auditoria para revisar os procedimentos e políticas da empresa.
Por fim, a Ubisoft realizará uma pesquisa global anônima com funcionários para obter feedback sobre toda essa situação. “Não estamos procurando uma solução rápida, mas uma mudança estrutural na Ubisoft, que é totalmente consistente com nossos valores – valores que não toleram comportamento tóxico e onde todos podem falar com segurança”, disse Guillaume. – Devemos fazer tudo ao nosso alcance para que ninguém mais se encontre nessas situações … Preciso que todos trabalhem juntos. Criar e implementar [esses valores]. Que o respeito pelos outros continue sendo um dos pilares da cultura da Ubisoft. ”