O programador que hackeou o trabalho remoto: como um homem trabalhou em dez startups ao mesmo tempo e não fez nada

O especialista em tecnologia indiano Soham Parekh se viu no centro de um escândalo que abalou todo o Vale do Silício. Ele foi acusado de trabalhar para várias startups americanas ao mesmo tempo, sem informar a nenhuma delas que estava trabalhando para outras, relata o Mint. Ele já está sendo chamado de um dos golpistas mais descarados do setor de trabalho remoto.

O incidente foi tornado público por Suhail Doshi, cofundador e ex-CEO da plataforma de análise Mixpanel. Ele escreveu na rede social X que Parekh havia se candidatado secretamente a empregos em três ou quatro startups ao mesmo tempo (segundo outras fontes, ele se candidatou a empregos em 10 empresas ao mesmo tempo), enganando assim seus empregadores, alguns dos quais receberam financiamento da Y Combinator. Doshi publicou o currículo de Parekh e expressou dúvidas sobre a autenticidade de seu portfólio. Ele também afirmou que tentou resolver o problema em particular antes de tornar público.

Quando outros usuários de redes sociais perguntaram a Doshi por que ele considerava o trabalho extra (bi-off) antiético se o funcionário estava à altura da tarefa, ele respondeu que Parekh “não fez nada” durante toda a sua gestão na Mixpanel e mentiu repetidamente sobre seu emprego. “Isso não foi apenas trabalho extra. Foi mentir, fingir sucesso e enganar vários empregadores”, escreveu ele. De acordo com seu currículo publicado, Soham Parekh é bacharel pela Universidade de Mumbai (Índia), mestre pelo Instituto de Tecnologia da Geórgia (EUA) e listou Dynamo AI, Union AI, Synthesia e Alan AI como seus locais de trabalho, onde ocupou cargos técnicos. Tudo isso levanta dúvidas.

Fonte da imagem: Firosnv. Photography / unsplash.com

Parekh publicou uma resposta à série de posts polêmicos: “Há muita coisa acontecendo sobre mim agora, mas a maioria de vocês não sabe toda a verdade. Se tem uma coisa que vocês deveriam saber sobre mim, é que eu amo engenharia. É isso. Fui marginalizado, menosprezado e posto de lado por quase todos que conheci e por todas as empresas em que trabalhei. Mas engenharia é a única coisa em que sempre fui bom, e continuarei fazendo isso.”

Segundo ele, assinou um acordo de exclusividade com apenas uma empresa — para o cargo de engenheiro-chefe da startup. “Eles eram os únicos que estavam dispostos a apostar em mim na época. A equipe se desfez, eles estão apoiando perdedores e desenvolvendo algo absolutamente insano na área de IA e vídeo. Vamos lançar no final do mês. Detalhes amanhã — na minha entrevista com a TBPN. Estou furioso. E tenho provas”, acrescentou.

O escândalo rapidamente ganhou força nas redes sociais, com Parekh se tornando o assunto mais comentado na Índia. A hashtag #SohamGate viralizou, acompanhada de piadas, memes e outros conteúdos sobre o escândalo. O incidente também gerou discussões sérias sobre o futuro do trabalho remoto, a pressão sobre as startups, a confiança na contratação de funcionários em estágio inicial e as áreas nebulosas do trabalho paralelo no ecossistema global de tecnologia.