A Microsoft, que investiu grande quantia no capital da OpenAI, disse ontem que contrataria Sam Altman e Greg Brockman, que deixou a liderança da startup, para seu quadro de funcionários. No entanto, a rebelião do pessoal da OpenAI e a deserção do iniciador do golpe Ilya Sutskever para o seu lado não nos permite considerar encerrada a questão do regresso do antigo CEO à empresa. Mesmo o chefe da Microsoft não se opõe a este desenvolvimento de eventos.
Fonte da imagem: OpenAI
O CEO Satya Nadella sugeriu isso em entrevistas à CNBC e Bloomberg, como explica o TechCrunch: “Obviamente, queremos que Sam e Greg encontrem um novo lar fantástico se não quiserem estar na OpenAI”. Nadella, quando questionado sobre a possibilidade de Altman retornar à OpenAI, disse que isso seria decidido pelo conselho de administração, gestão e funcionários da empresa. A Microsoft vai trabalhar em estreita colaboração com a OpenAI, e os funcionários desta empresa podem decidir por si próprios onde querem trabalhar (na OpenAI ou na Microsoft), por isso Nadella está aberta a ambas as opções.
Do atual conselho de administração da OpenAI, apenas dois membros se opõem ao retorno de Altman ao cargo de CEO, já que o diretor científico da empresa, Ilya Sutskever, expressou ontem solidariedade à esmagadora maioria (mais de 90%) da equipe, que exigiu que o conselho dos diretores devolvem Altman à empresa.
Ao mesmo tempo, Nadella admitiu que a Microsoft gostaria de ver reformas na estrutura de gestão da OpenAI, uma vez que os mecanismos existentes não protegem os seus interesses como grande investidor. Os funcionários da empresa ainda não estão prontos para aceitar o recém-nomeado Emmett Shear, cuja candidatura foi indicada pelo conselho de administração da OpenAI, como líder. Neste ambiente, o regresso de Sam Altman ao cargo de CEO não parece tão improvável. Ao mesmo tempo, Shire anunciou a sua disponibilidade para iniciar as suas atividades como chefe da OpenAI, conduzindo uma investigação independente sobre as razões da demissão de Altman e tornando públicos os seus resultados.