Para lidar com os crescentes desafios empresariais, a Samsung decidiu transferir os executivos para um horário de trabalho de seis dias. A nova política reflecte os resultados financeiros decepcionantes da Samsung no ano passado, bem como questões económicas globais, como o aumento dos custos dos empréstimos e dos preços do petróleo, bem como a desvalorização da moeda coreana.
Fonte da imagem: Samsung
«Considerando que o desempenho das principais divisões, incluindo a Samsung Electronics Co, em 2023 não correspondeu às expectativas, estamos a introduzir uma semana de trabalho de seis dias para a gestão para que sintam a crise da situação e façam todos os esforços para eliminá-la ”, disse um dos executivos do Grupo Samsung.
A Samsung tem que competir com outros fornecedores como a SK Hynix para produzir memória de alta velocidade para IA. Depois de sofrer o seu pior ano financeiro em mais de uma década, a Samsung reportou lucro pela primeira vez em cinco trimestres, à medida que a procura por chips recuperava.
O Korea Economic Daily relata que os executivos de algumas divisões da Samsung mudaram voluntariamente para um cronograma de seis dias no início do ano, mas agora tornou-se obrigatório, inclusive para Samsung Electronics, Samsung SDI e Samsung SDS, que não aderiram anteriormente. esta iniciativa. É relatado que os funcionários fora dos cargos de gestão não serão afetados pelas mudanças.
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