Funcionários do Google indignados com enormes bônus para gerenciamento em meio a cortes e cortes de custos

O pagamento de incentivos de ações da Alphabet ocorre a cada três anos, mas o atual bônus de US$ 218 milhões ocorre em um momento sombrio da história da corporação. Além disso, os cortes de 12.000 funcionários e a necessidade de cortar gastos não se encaixam bem com a recente decisão de gastar US$ 70 bilhões para recomprar suas próprias ações do mercado.

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Segundo a CNBC, a insatisfação com as políticas seguidas pela liderança está crescendo entre os funcionários do Google. O CEO Sundar Pichai não tem intenção de renunciar ao pagamento de bônus, já que alguns outros executivos do setor de tecnologia precisam economizar na atual crise econômica. No ano passado, Pichai deve receber US$ 2 milhões em salário-base, US$ 6 milhões em despesas de segurança pessoal e US$ 218 milhões em bônus de ações corporativas. O último componente é pago a cada três anos, portanto, no final de 2021, o chefe do Google recebeu modestos US $ 6,3 milhões.

A insatisfação dos funcionários do Google está aumentando em meio às recentes declarações do diretor financeiro da corporação sobre a necessidade de reduzir o nível de gastos corporativos. Os funcionários receberão menos novos dispositivos de trabalho, cortarão a remuneração das aulas de educação física e reduzirão o financiamento para as refeições dos funcionários. Tudo é agravado pela recente decisão do conselho de administração de alocar outros US $ 70 bilhões para a recompra de ações da corporação. Os recursos corporativos internos do Google, segundo a fonte, começaram a ser preenchidos com todo tipo de memes condenando indiretamente o descaso com os interesses dos empregados diante da necessidade de redução de custos. Os acionistas e a administração, neste caso, são mais importantes para a empresa do que os funcionários comuns.